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院领导赴上海访企拓岗

发布时间:2026-05-22 17:48    作者:    点击:

5月19-21日,软件学院党委副书记靳海波一行赴上海访企拓岗,实地走访阿里巴巴等10家企业,实地调研企业发展现状、核心业务及用人需求,并与部分在沪毕业生交流座谈。

在红杉领创文化有限公司,企业负责人详细介绍了公司三大核心业务板块及整体发展前景,结合行业发展态势,建议在校学生注重培养商业思维,适配行业发展需求。

在阿里巴巴,学院2021届毕业生陈君涵介绍了企业相关情况,并结合自身工作经历,为学弟学妹的学业发展与职业规划提出了意见建议。

上海技信工业智能科技有限公司专注于混凝土领域数字化、智能化建设,集团数智生产副总裁王新龙带领靳海波一行参观了公司的发展历程展示区和党建工作展示区,座谈过程中,王新龙介绍了公司业务情况及招聘规模,表示公司每年接收毕业生约10人,招聘偏好实践能力扎实、主动好学的应届毕业生,希望学校能够推送更多优秀毕业生。

在上海逸舟信息科技有限公司人力资源负责人介绍了企业整体发展概况、业务布局及当前岗位用人需求,对在本公司的我校毕业生工作状态表示肯定,希望有更多毕业生可以加入企业。

在上海龙田数码科技有限公司,企业负责人带领靳海波一行参观了公司的展厅,并在座谈会上详细介绍了公司经营发展现状,明确企业现阶段重点需要大数据专业人才,同时介绍了企业实习岗位要求,明确实习在岗时长需达到半年至一年,并详细说明了企业员工相关福利待遇。

在国留鸿图集团,国留鸿途集团上海办事处负责人介绍了企业经营现状、业务布局以及国内留学行业情况,鼓励在校学子拓宽视野、积极提升个人能力,欢迎学院毕业生入职企业。

在上海众狐网络科技有限公司,企业负责人介绍了公司核心主营业务,表达了校企合作意愿,希望与高校共建专项工作室,定向开展人才培养合作,精准匹配企业用人需求。

在北京宇信科技集团股份有限公司,公司副总裁徐海波介绍了企业发展现状,目前企业正积极拓展海外业务,现阶段招聘重心以社会招聘为主,校园招聘名额有所缩减。

在北京沐融信息科技股份有限公司,企业负责人介绍了公司业务版块,目前也在拓展海外业务,实行人员优胜劣汰机制,每年淘汰约20%在岗员工,招聘工作侧重社会招聘,重点吸纳复合型专业人才。

在赞同科技股份有限公司,企业负责人介绍了公司经营发展及业务布局情况,当前企业招聘以社会招聘为主,优先招录可快速上岗的成熟人才,同时明确未来将逐步扩大应届毕业生招聘规模。目前,企业已与多所高校达成合作,开设人才定制班,开展校企联合人才培养工作,也有意愿与我校开展相关合作。

走访期间,靳海波一行利用晚间空余时间,与在沪工作的部分毕业生代表进行了深入交流。师生轻松畅谈,毕业生们介绍了在上海的工作岗位、职业发展、薪资待遇及生活近况,在就职感悟、行业动态、学院人才培养方面提出了意见建议;靳海波代表学院转达了对同学们的关心关怀,希望同学们立足岗位、脚踏实地,持续提升专业竞争力,并鼓励大家积极搭建校企沟通桥梁,助力学院就业工作与校企合作再上台阶。

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